剧情简介

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  人(rén )才(cái )队伍建设(shè )是提升(shēng )托(tuō )育服务质量的保(bǎo )障。面(miàn )对当前托育(yù )专业(yè )人才短缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙(shā )师范学院学(xué )前教育学(xué )院院长张(zhāng )晓辉(huī )建议(yì ),从教师专业(yè )标准体系建设出发,将托育机构师(shī )资(zī )纳(nà )入其(qí )中,提(tí )高(gāo )托育服务专(zhuān )业化水平(píng );从(cóng )学历(lì )提(tí )升和(hé )专(zhuān )业成(chéng )长考(kǎo )虑(lǜ ),拓(tuò )宽专业(yè )人员发(fā )展(zhǎn )路径,增强托育(yù )机构(gòu )从业人员对职业的归属感、荣誉感。

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